健康是促进人的全面发展的必然要求，医疗保障事关人民群众健康福祉。国家医疗保障局坚决扛起“解除全体人民疾病医疗后顾之忧”的政治责任，持续推动医保事业高质量发展。国家医疗保障局待遇保障司 （以下简称待遇司） 承担着统筹多层次医疗保障体系发展，健全统一规范的医疗保障制度等重要职能，在医疗保障领域起着夯基垒台、立柱架梁的重要作用。自2018年5月组建以来，待遇司始终坚持以威廉希尔体育_竞彩篮球投注app-【中文*官网】：新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实党中央重大决策部署，始终站稳人民立场，锚定共同富裕，强化政治意识、强化队伍建设、强化责任担当，在用心用情用力答好时代答卷中走在前、作表率。

在服务大局中把准政治方向

加强理论武装。将学习贯彻威廉希尔体育_竞彩篮球投注app-【中文*官网】：新时代中国特色社会主义思想作为全司干部首修课、必修课、常修课。将《威廉希尔体育_竞彩篮球投注app-【中文*官网】：谈治国理政》等书目作为“案头书”，定期开展领学精读，做到原原本本学。持续开展党章党规党纪宣传贯彻活动，组织党史学习教育专题读书班，做到全员深入学。结合党员兴趣专长，多次组织参与专题知识测试、答题竞赛、演讲活动、读书接力赛，做到多措并举学。

加强制度规范。坚持党建引领，落实制度建设，发挥支部书记“头雁”效应，做到党建工作常抓不懈、管理制度有章可循、具体分工责任到人。持续在防控内部风险、落实保密工作责任、执行“三重一大”等方面完善制度设计。定期召开支部委员会会议研究党建工作，使党建工作有计划、有落实、有管理、有考核。

加强党建特色。推动“分享式学习”和“五个必讲”，将个人经验体会分享给大家。深化“互联网+党建”，用好“学习强国”“支部工作”等学习平台，借助每日“党建小课堂”，设立每周理论学习日和每月“微党课”等特色制度，做到“年月周日学”和“线上线下学”有机结合。创新开展“七个一”党建系列活动（参观一批红色教育基地、聆听一场“红色故事”、解决一件群众烦心事、组织一次下基层实践活动、组织一系列信访体验活动、组织一次支部联学联建、开展一场“专家讲坛”），继承弘扬伟大建党精神，坚定赓续红色血脉，打造坚强战斗堡垒。

国家医疗保障局待遇保障司赴河北开展医保扶贫调研。

在激发活力中锻造“四强”支部

注重融合与引领。业务工作到哪里，党建工作就延伸到哪里。待遇保障工作涉及面广，只有吃透悟透党中央重大决策部署精神，才能坚定正确的方向和路径，业务工作才能事半功倍。待遇司开展“党建业务月月谈”活动，邀请年轻干部定期围绕党建讲业务，努力打通党建工作与业务工作的“任督二脉”。同时，还通过组织青年理论学习小组活动、参加“根在基层”调研实践活动等形式，引导青年干部积极参与重点工作，在实践锻炼中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。

注重严管与厚爱。扎实构建管思想、管工作、管作风、管纪律的干部监督网络。认真落实党员干部工作时间之外规范政治言行的具体规定，努力把“新部门”建成“清水部门”。坚持“婆婆嘴”，常念“监督经”。由支部书记、纪检委员开展常态化廉政提醒，防微杜渐、抓早抓小，及时了解党员干部的思想动态，纠正苗头性倾向性问题，防止“小毛病”演化成“大问题”。

注重表彰与激励。坚持把“抓典型、带全局”作为推动工作、提高执行力的重要举措，以身边的榜样教育身边人、以身边的典型感召身边人。近年来，司内相关处室和个人先后被评为全国脱贫攻坚先进集体、威廉希尔体育_竞彩篮球投注app-【中文*官网】：青年文明号、全国农村留守儿童关爱保护和困境儿童保障工作先进个人、威廉希尔体育_竞彩篮球投注app-【中文*官网】：三八红旗手等。一项项荣誉，凝结着全司干部不分昼夜耕耘奉献、奋勇推进医疗保障高质量发展的辛勤汗水。

在聚焦主业中勇担职责使命

聚焦落实党中央决策部署，全力推进医保领域重点改革。待遇司承担着医保制度根基建设任务，不动则已，出手就是“独门利器”。2020年，党中央、国务院首次出台《威廉希尔体育_竞彩篮球投注app-【中文*官网】：深化医疗保障制度改革的意见》，擘画了新时期医保制度发展蓝图。几年来，待遇司肩负重任、锐意改革：全面推进职工医保和生育保险制度合并实施、将长期护理保险制度试点扩大覆盖到49个城市、研究建立医疗保障待遇清单制度、建立健全职工医保门诊共济保障机制、健全重特大疾病医疗保险和救助制度……每一项政策出台的背后，要经过政策梳理、调研测算、评估论证、征求意见、上报批准等复杂程序，都要完成“海量”工作。待遇司全体干部开拓进取、勇毅笃行，出色地完成了一项项重点领域改革任务。

聚焦增进民生福祉，着力为群众办实事、办好事、解难事。几年来，待遇司惠民生、推改革，全面整合城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗，充分发挥基本医保、大病保险和医疗救助三重保障制度综合保障功能，群众就医负担进一步减轻。针对高血压、糖尿病等慢病患者反映的门诊“看病贵、报销少”问题，全面建立居民“两病”门诊用药保障机制，惠及群众1.2亿，累计减轻群众负担超过400亿元；为解决三孩生育费用负担问题，及时出台待遇保障政策，确保全国各省参保女职工生育三孩费用纳入生育保险待遇支付范围；为更好保障重度失能老年人照护需求，稳步推进长期护理保险试点扩围，制度覆盖超1.4亿人，累计享受人数达160万人；为助力企业打赢疫情防控阻击战，第一时间出台阶段性减征职工医保单位缴费政策的指导意见，累计为全国近980万家参保单位减免医保费用超1600亿元，有力支持企业复工复产。一项项惠民政策，彰显了待遇司刀刃向内敢于改革的勇气与决心，是待遇司践行“以人民健康为中心”理念的真实写照。

聚焦服务经济社会发展，统筹发挥医保制度优势。针对“因病致贫、因病返贫”这个难啃的“硬骨头”，待遇司不断健全工作机制，累计制订10余项医保扶贫专项政策文件，探索形成了中国医保减贫方案，千方百计确保贫困人口参保“一个不落”。目前，参保率稳定在99.9%以上。2018年至2020年，各项医保扶贫政策共惠及贫困人口5.3亿人次，帮助减轻医疗负担超过3600亿元，助力近1000万户因病致贫户精准脱贫，为解决绝对贫困问题贡献了医保力量。脱贫摘帽不是终点，而是新生活、新奋斗的起点。按照中央领导“医保部门先行一步”的指示要求，围绕解决农村居民最关心、最直接、最现实的医疗保障问题，待遇司正在积极做好医保脱贫同乡村振兴政策的接续衔接，努力发挥医保助力乡村振兴的制度优势。

（来源：《旗帜》2022年第1期）

( 编辑：白 翔   送签：任海军   签发：钟鸣 )